目前，云阳只有一所职业教育学校——云阳职业教育中心，该校曾被评为“全国教育科研先进单位”，是一所集中职学历教育、成人教育、职业技能鉴定于一体的国家级重点中等职业学校，也是我市三峡移民劳动技能培训、雨露计划就业培训、贫困地区劳动力转移培训基地学校，学生数量长年维持在五六千人。
云阳职教中心每年毕业生只有2000人左右，根本无法满足日益膨胀的用工需求。学校学制是三年制，一些企业发现三年级学生被提前招走后，就急着对二年级学生“下手”。一些企业与学校开展“订单培养”，提供师资和必要的经费，以专班专用的模式培养企业未来用工。
在学校的教学大楼和实训大楼内，可以见到一些教室外墙上贴着“雅戈尔班”、“七匹狼班”、“荣誉酒店班”等特定标签。在这些班级，相关企业会派出负责人前来授课，使学生提前了解企业文化，并为学生提供赴企业培训实习的机会。
“去年市里下达的用工指标是四千多人，云阳县内工业企业需要4至5万人，以前每年能从贵州、云南招两三万人过来，但随着西部地区经济的不断发展，现在只能从省外招1万人左右，在用工上存在实实在在的缺口。”云阳县教委一负责人表示。
云阳职教中心提供的资料显示，大批优秀毕业生走上政坛商界，有的还成了企业老总和高管。2000级毕业生李晓德，从员工到班组长再到车间主任，连连攀升，现已晋升为惠州三星公司生产管理副总经理；2007级数控专业毕业生王欣江，毕业后安置在深圳南方中集集团工作，2009年自主创业开办江欣机械零部件加工企业，目前企业年产值已达1000多万元。
职业教育有着很好的前景，但现在要做的工作还很多，可谓任重道远。
学校以“提升内涵，打造特色，树立品牌，服务社会”为办学目标，坚持“以质量求生存，以创新谋发展，以品质创一流”为办学理念，以“依法治校，和谐兴校，特色立校，品牌强校”为治校方略，实施“理论实训一体化，技能培养岗位化，学生管理军事化，社团建设自主化，校园文化职场化”。着力推行“德能并举•立身立业”校园文化职场化建设，营造职场氛围，打造职场文化，培育职场精神。学校为社会培养了大批优秀毕业生，毕业生就业率99.93%，专业对口率99.34%，双证率99.10%，为重庆市、三峡库区统筹城乡发展提供了人力资源支撑，为区域经济社会发展做出了积极贡献，成为名符其实的三峡库区技能型人才培养基地。
1.学生一经报名入学不予退费。
2.专业学习所需的工量具由学生自备，也可集中购买，费用据实结算。
3.新生8月25-26日报到入学，8月27日正式行课，入学时带好户口簿及本人身份证原件。
4.4+1贫困类型学生入学时还需带好相关证件原件。
5.住读生自愿缴300元，可享受床上用品，校服，军训服装各1套，走读生自愿缴120元可享受校服和军训服装各1套。
